高學籍不代表高能力 好廚藝受到企業(yè)青睞

來源:行業(yè)新聞 編輯:江西廚師學校 時間:03-22 點擊:112

 新東方杯青年烹飪大賽
高學籍不代表高能力 好廚藝受到企業(yè)青睞

    三十年來,中國經(jīng)歷了改革開放與加入世界貿(mào)易組織兩個劃時代的實踐,改革開放讓中國走出國門,加入WTO則是中國經(jīng)濟騰飛的開始,經(jīng)過十年的黃金發(fā)展時期,如今的中國依然是世界上經(jīng)濟增長較快的國家。

    在經(jīng)濟發(fā)展的同時,中國也開始遇到發(fā)展中的一系列問題:環(huán)境污染、物價通漲、交通擁堵以及每年都會出現(xiàn)的大學生就業(yè)難問題。如今,國家每每天都在說PM2.5、CPI以及尾號限行以及大學生就業(yè)問題。

    在畢業(yè)季即將來臨的招聘期,數(shù)百萬就業(yè)大軍即將進入工作崗位。但是在各大招聘會上,我們不難發(fā)現(xiàn),許多擁有名牌大學學籍以及各種證書、獎勵的大學生卻屢屢被各招聘單位拒絕。曾經(jīng)走過荊棘闖過獨木橋順利進入大學,以為從此可以高枕無憂找到一份很好的工作,卻發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實并非如此。

    很多大學生常常在畢業(yè)的時候問自己:讀大學到底是對還是錯?幾年的大學下來,究竟是自己荒廢了青春,還是大學的教育模式讓大學生與社會脫了軌?知名職場資訊專家雷明表示,大學的擴展以及落后的教育模式是大學生就業(yè)難的重要原因,高學籍并不代表高能力。

    的確,高學籍并不代表高能力,越來越多的人發(fā)現(xiàn)學一門技術(shù)反而更容易受到用人單位的青睞。企業(yè)真正在乎的是員工的個人能力,而不是比拼哪個企業(yè)擁有的高學籍員工多。

    據(jù)權(quán)威統(tǒng)計顯示,隨著餐飲業(yè)的迅速發(fā)展,未來幾年里,我國將會有超過1000萬的餐飲人才缺口,所以選擇廚師作為職業(yè)發(fā)展的方向無疑會讓自己更快地通向成功的大門。從江西新東方烹飪學院走出來的學生往往受到各大餐飲企業(yè)的熱烈歡迎和爭搶,因為他們擁有過硬的烹飪技能,此外,畢業(yè)生所擁有的綜合素質(zhì)也是他們受到企業(yè)青睞的重要原因。江西新東方烹飪學院與全國數(shù)千家知名餐飲企業(yè)建立長期合作用人協(xié)議,保證了每位走出校門的學生都能夠就業(yè),讓他們在企業(yè)中得到良好的待遇和長遠的發(fā)展。

    如今的中國餐飲業(yè)也隨著中國經(jīng)濟進入了騰飛時期,未來餐飲業(yè)將繼續(xù)高速發(fā)展,選擇廚師行業(yè),選擇江西新東方烹飪學院,將為你的成功打開一扇門。

 

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